Les postes de direction permettent de prendre des décisions, de déléguer des tâches et d’aider les autres à grandir. Ces rôles peuvent également s’accompagner de salaires élevés et d’une gamme d’avantages sociaux.

Pour mettre le pied dans la porte, vous devez vous démarquer des autres candidats. Voici quelques exemples de lettres de motivation et des conseils pour vous aider à faire une bonne première impression.

Exemple de lettre de motivation de la direction 1

Merci de m’avoir donné l’opportunité de vous présenter mes compétences pour le poste de direction que vous avez récemment annoncé. Je suis certain que je suis le bon candidat pour le poste en fonction de mon expérience professionnelle antérieure.

Bon nombre des postes que j’ai occupés auparavant nécessitaient un ensemble de compétences similaires à votre poste. J’ai bien performé dans ces postes, et avec mon expérience supplémentaire, je sens que je peux faire de mon mieux pour votre entreprise.

Le style que j’ai développé en travaillant avec mes collègues correspond de très près à la culture de votre entreprise. J’ai appris à déléguer des responsabilités et à inspirer en même temps. J’ai appris à montrer l’exemple. Plus important encore, j’ai appris à travailler au sein d’une équipe en tant que membre le moins expérimenté et en tant que leader.

J’ai acquis des compétences en résolution de problèmes qui me permettront d’occuper n’importe quel poste nécessitant de l’aide. En effet, je me débrouillerai comme doublure. Les gens semblent considérer ce type de dévouement et de compétence technique comme une raison d’augmenter leur propre productivité. Toutes les équipes avec lesquelles je travaille ont toujours été en tête de classe en termes de performances. Je crois vraiment que cela est un effet direct de mon attitude positive et de ma volonté d’étudier tous les angles d’un problème.

J’ai aussi appris à gérer la politique interne du bureau. Nous pourrons les garder hors du lieu de travail afin d’augmenter la productivité du personnel. J’espère détailler certains des exemples passés de ma capacité à le faire en personne. Veuillez m’appeler au numéro ci-dessous afin que nous puissions planifier une rencontre en personne. Je crois vraiment que cela vaudra votre temps. Merci encore pour votre considération.

Exemple de lettre de motivation de la direction 2

Après avoir vu votre annonce pour un cadre supérieur sur le site Web de votre entreprise, j’aimerais soumettre mon curriculum vitae pour examen. J’ai trois ans d’expérience en tant que gestionnaire et superviseur de département pour Macy’s, et j’ai également travaillé comme directeur adjoint pour Loop Enterprises.

Comme vous le verrez dans mon curriculum vitae, j’apprécie la loyauté, la persévérance et le travail acharné. Mon tout premier travail consistait à remplir des enveloppes en tant qu’employé saisonnier à temps partiel, mais à la fin de l’année, j’avais quitté la salle du courrier pour un bureau. J’ai un dynamisme et un sens du but qui me propulsent dans tout ce que je fais.

Je suis aussi extrêmement adaptable. J’ai tout acquis, des compétences en comptabilité à l’expérience en conception graphique dans mon travail de gestionnaire, et j’ai confiance en ma capacité à conquérir le développement de logiciels tout en travaillant pour votre entreprise. Je suis aussi très indépendant. Je n’aurai pas besoin de se tenir la main dans mon nouveau poste. Mettez-moi devant les troupes et je les conduirai.

Vous avez dit dans votre offre d’emploi que vous recherchez quelqu’un qui peut apporter plus à l’entreprise qu’un simple engagement de 9 à 5. Au sens littéral, j’ai fait beaucoup d’heures supplémentaires et d’heures impaires au profit de mon entreprise actuelle. À plus grande échelle, j’ai également innové avec des choses comme les politiques de recrutement et les initiatives de réduction des coûts. J’ai complètement repensé les modules de formation de mon entreprise et j’ai fini par leur faire économiser plus de 500 000 $ par an.

Sur cette note, je crois qu’un bon gestionnaire excelle dans les tâches professionnelles et interpersonnelles, c’est pourquoi j’accorde autant d’importance à mes compétences relationnelles qu’à mes connaissances techniques. J’ai supervisé des milliers d’employés dans mon temps. J’ai arbitré des conflits, réorganisé des horaires et rédigé de nouvelles politiques d’uniforme. Je peux également communiquer honnêtement et efficacement avec les cadres supérieurs ; en tant que directeur adjoint, j’ai été accéléré pour une promotion basée à la fois sur ma personnalité et sur mes performances professionnelles.

Si vous m’engagez, j’apporterai de la valeur, des avantages et un engagement à long terme à votre entreprise. Mais vous n’avez pas à me croire sur parole. Je suis disponible pour des entretiens tous les jours de la semaine entre 8h et 20h, et vous pouvez me joindre au numéro de téléphone ou à l’adresse e-mail inclus. Merci pour votre considération.

Exemple de lettre de motivation de la direction 3

En réponse à l’offre d’emploi, je souhaite proposer mes services pour le poste de manager au sein de votre organisation. J’ai parcouru la description du poste et les qualités que vous recherchez chez la personne, et je suis ravi de vous informer que mes qualifications et mon expérience professionnelle antérieure font de moi un bon candidat.

J’ai terminé mon MBA de l’Université ABC et, après avoir terminé le cours avec mérite, j’ai rejoint une entreprise internationale, CVS Ltd. en tant que gestionnaire. Après y avoir travaillé pendant cinq ans, j’ai rejoint mon organisation actuelle, où je travaille depuis.

Je suis un bon communicateur, j’ai un savoir-faire technique, j’encourage le travail d’équipe et j’ai toujours rempli mes responsabilités avec confiance. J’ai également reçu le prix du « meilleur employé de l’année » l’année dernière.

Au cours des 7 dernières années, j’ai grandi et excellé en tant que gestionnaire à bien des égards et j’aimerais partager certaines qualités qui font de moi un candidat méritant pour vous :

  • Sens stratégique aiguisé tout en étant un fournisseur de solutions innovantes
  • Capacité à faire travailler les équipes et à communiquer de manière transparente
  • 5 années d’expérience supplémentaires en tant que responsable marketing qui peuvent s’avérer bénéfiques pour votre entreprise à bien des égards

Avant tout, mon ouverture d’esprit, mon sens des affaires, ma capacité d’adaptation et mon esprit d’entreprise sont des qualités qui me placent au-dessus de beaucoup et qui peuvent s’avérer avantageuses pour votre entreprise.

Actuellement, parallèlement à la gestion de la croissance de mon entreprise, je travaille avec le service des ventes qui a mis à jour mon expérience antérieure en marketing.

Vous pouvez consulter mon CV, joint à la candidature, pour en savoir plus sur mes qualifications, mes réalisations et mon expérience de travail. J’espère obtenir une réponse positive de votre part.

Exemple de lettre de motivation de la direction 4

Depuis la fin de mes études collégiales, j’ai travaillé chez CAC Ltd. en tant que gestionnaire. Mon mandat m’a fourni de nombreuses occasions de développer, d’affiner et de perfectionner les compétences requises pour ce travail. À plus d’une occasion, j’ai reçu des commentaires positifs de notre agent principal sur mon efficacité à superviser le personnel de bureau et à tenir les dossiers du bureau.

Je suis expérimenté dans :

  • Conception et mise en œuvre des politiques du bureau
  • Établir des normes et des procédures
  • Superviser le personnel du bureau
  • Évaluation des performances du personnel
  • Recrutement du personnel du bureau
  • Assurer la liaison avec d’autres agences et organisations
  • Conception de systèmes de classement
  • Veiller à ce que les systèmes de classement soient correctement entretenus et toujours à jour
  • Maintenir et réapprovisionner les stocks
  • En plus des compétences liées à l’emploi, j’ai de solides compétences interpersonnelles, de communication (tant écrite qu’orale), de constitution d’équipe, de gestion du temps et de gestion du stress. Je maîtrise également les ordinateurs et j’ai de l’expérience avec tous les programmes de bureautique standard. Homme d’équipe dans l’âme, j’apprécie de bonnes relations avec les membres de mon équipe, mes pairs et mes superviseurs.

Ces qualités m’ont aidé à progresser dans ma carrière et je suis sûr qu’elles m’aideront à dépasser vos attentes si vous décidez de faire de moi un membre de votre équipe estimée.

Mon CV est joint à ma candidature. Vous pouvez trouver des détails sur ma formation, mon expérience de travail et mes réalisations professionnelles. J’espère que vous me donnerez l’occasion de vous rencontrer en personne et de discuter de ma candidature.

Conseils pour la rédaction d’une lettre de motivation de la direction

Montrez votre capacité à motiver les autres

Les managers doivent être des leaders motivants capables d’inspirer les membres de leur équipe par l’encouragement et l’inspiration. Par conséquent, il est important que vous incluiez des détails sur la façon dont vous avez motivé votre équipe dans le passé dans votre lettre de motivation. Par exemple, si vous avez un exemple de motivation réussie d’une équipe de vente peu performante pour augmenter les ventes de 30 %, incluez cette information dans votre lettre de motivation comme preuve que vous êtes capable d’inspirer les autres.

Montrez vos compétences en leadership

Pour montrer aux responsables du recrutement que vous avez les compétences en leadership qu’ils recherchent, parlez de toutes les expériences passées où vous avez été en charge d’une équipe ou d’un projet. Même si l’expérience n’était pas en gestion, cela peut toujours être un exemple de la façon dont vous affichez de bonnes qualités de leadership telles que de solides compétences en résolution de problèmes.

Fournissez un exemple de votre style de gestion

La plupart des gestionnaires sont embauchés parce qu’ils savent bien gérer. Cependant, vous devez également en fournir la preuve dans votre lettre de motivation en donnant un exemple de la manière dont vous avez géré différentes situations dans le passé.

Si possible, utilisez un exemple concret pour décrire comment vous gérez les autres. Assurez-vous de mettre en évidence les actions que vous avez entreprises et pourquoi elles ont abouti à des résultats positifs pour toutes les parties impliquées. Cela démontrera que vous avez les compétences nécessaires pour devenir un excellent gestionnaire pour leur entreprise.

Relisez votre lettre de motivation

Une lettre de motivation solide est requise pour les rôles de gestion. S’il y a des fautes de grammaire ou d’orthographe, les responsables du recrutement supposeront que vous êtes paresseux ou que vous ne vous souciez pas de leur entreprise. En tant que tel, relisez votre lettre de motivation avant de la soumettre pour vous assurer qu’elle est exempte d’erreurs.

Lisez votre lettre de motivation à haute voix pour vous assurer qu’elle est fluide et qu’elle ne semble pas gênante. Demandez à quelqu’un d’autre de le lire également à haute voix; ils peuvent détecter les erreurs que vous avez manquées. Ne vous fiez pas au correcteur orthographique de Word (ou à tout autre programme que vous utilisez) pour détecter toutes les erreurs ; relire vous-même votre travail garantira un document sans erreur.