Le rôle de l’analyste financier est de fournir des informations qui aideront une entreprise à prendre des décisions financières judicieuses. Cela peut inclure la prévision des bénéfices futurs, l’analyse des états financiers d’une entreprise ou l’évaluation du risque d’un investissement potentiel. Les analystes financiers sont souvent appelés à donner leur avis sur un large éventail de sujets financiers.

Si vous souhaitez travailler en tant qu’analyste financier, vous devez être en mesure de répondre aux questions d’un entretien avec un analyste financier en toute confiance. Dans ce guide, nous vous fournirons quelques conseils sur la façon de répondre aux questions courantes des entretiens avec les analystes financiers. Nous vous fournirons également une liste de questions qui pourraient vous être posées lors de votre entretien.

Pourquoi êtes-vous intéressé par ce poste?

Les employeurs posent cette question pour en savoir plus sur votre parcours et sur la façon dont vous vous êtes intéressé à une carrière d’analyste financier. Ils veulent également savoir si vous avez une expérience de travail avec des entreprises ou des clients similaires. Lorsque vous répondez à cette question, essayez de mettre en évidence les compétences qui vous rendent qualifié pour le poste. Vous pouvez également mentionner ce qui vous a attiré spécifiquement dans cette entreprise.

Exemple: « J’ai à cœur d’aider les entreprises à réussir en utilisant mes compétences analytiques. J’ai toujours été fasciné par les chiffres et j’aime trouver des solutions à des problèmes complexes. Dans mon poste précédent, j’ai travaillé avec des propriétaires de petites entreprises pour les aider à mieux comprendre leurs finances. Cela m’a aidé à développer des stratégies pour améliorer leur rentabilité. Je suis ravi d’appliquer ces mêmes compétences à la société XYZ. »

Qu’apporteriez-vous à notre entreprise en tant qu’analyste financier ?

Cette question est l’occasion pour vous de montrer à l’intervieweur que vous avez fait des recherches sur son entreprise et que vous comprenez ce qu’il fait. C’est aussi l’occasion pour vous de mettre en valeur vos compétences ou votre expérience qui seraient précieuses dans ce rôle.

Exemple: « Je crois que ma capacité à analyser des données, à communiquer des résultats et à mettre en œuvre des stratégies apporterait beaucoup de valeur à votre entreprise. J’ai déjà travaillé avec plusieurs types d’entreprises différentes, donc je sais à quel point il est important de trouver des solutions qui fonctionnent pour tout le monde. Mes employeurs précédents ont toujours apprécié ma capacité à créer des rapports faciles à lire et à comprendre, ce qui les a aidés à prendre des décisions plus rapidement. »

Parlez-moi d’une fois où vous avez surmonté un obstacle.

Cette question peut aider l’intervieweur à en savoir plus sur vos compétences en résolution de problèmes. Utilisez des exemples d’emplois précédents pour mettre en évidence la façon dont vous avez surmonté les défis et utilisé vos compétences analytiques pour trouver des solutions.

Exemple: « Dans mon dernier rôle, j’étais chargé de créer un plan financier pour une entreprise qui venait d’être introduite en bourse. Le cours des actions de la société était en baisse, ce qui signifiait que les investisseurs perdaient confiance dans la société. Mon équipe et moi avons passé plusieurs semaines à rechercher les raisons de la chute du cours de l’action. Nous avons découvert que la société n’avait pas lancé de nouveaux produits depuis plus d’un an, nous avons donc recommandé qu’elle lance une nouvelle gamme de produits d’ici la fin de l’exercice. Cela a contribué à renforcer la confiance des investisseurs et le cours de l’action a recommencé à augmenter.

Vous avez des questions sur le poste ou sur notre entreprise ?

Cette question est l’occasion pour vous de montrer à l’intervieweur que vous avez fait vos recherches et que vous êtes vraiment intéressé par le poste. C’est aussi une chance pour vous d’en savoir plus sur l’entreprise, alors assurez-vous d’avoir préparé quelques questions.

Exemple: « J’ai remarqué que ce rôle m’oblige à travailler avec de nombreux départements différents au sein de l’organisation. Je suis curieux de savoir comment vous me recommanderiez d’établir des relations avec mes collègues lorsque je commencerai à travailler ici. Je veux m’assurer que je peux être un communicateur et un collaborateur efficace dès le premier jour.

Quel logiciel de comptabilité avez-vous déjà utilisé ?

Cette question peut aider l’intervieweur à déterminer votre niveau d’expérience avec les logiciels de comptabilité. Il peut également leur montrer le type de logiciel avec lequel vous êtes le plus à l’aise, qui peut être différent du logiciel préféré de l’entreprise. Lorsque vous répondez à cette question, il peut être utile de mentionner quelques programmes spécifiques et d’expliquer pourquoi ils sont utiles ou comment vous les utilisez.

Exemple: « J’ai beaucoup utilisé Microsoft Excel et SAP ERP Financials dans mon rôle précédent de comptable. Je trouve que les deux systèmes sont très efficaces pour l’analyse financière car ils me permettent de créer des formules complexes et d’analyser les données de multiples façons. Cependant, je préfère SAP ERP Financials car il me permet de travailler plus efficacement en automatisant de nombreuses tâches.

Avez-vous utilisé un logiciel de modélisation financière ?

Cette question peut aider l’intervieweur à en savoir plus sur votre expérience avec un logiciel de modélisation financière. Si vous avez utilisé un type de logiciel spécifique dans le passé, partagez ce que vous avez aimé et comment il vous a aidé à réaliser vos projets plus efficacement.

Exemple: « J’ai travaillé avec différents types de logiciels de modélisation financière tout au long de ma carrière. Je trouve que chaque programme a ses propres avantages, mais l’un de mes préférés est Microsoft Excel car il est si polyvalent. Cela me permet de créer des modèles complexes tout en me permettant d’apporter des modifications rapides en cas de besoin. Un autre avantage d’Excel est qu’il est gratuit, ce qui le rend accessible à la plupart des entreprises.

Pourquoi voulez vous travailler ici?

Les employeurs posent cette question pour en savoir plus sur votre intérêt pour leur entreprise. Ils veulent savoir ce qui vous a attiré vers le poste et s’il correspond à vos objectifs de carrière. Avant votre entretien, faites des recherches approfondies sur l’entreprise afin de pouvoir discuter de ses valeurs et de son énoncé de mission. Expliquez comment ces choses vous ont inspiré à postuler pour le poste.

Exemple: « J’ai postulé pour ce poste parce que j’étais attiré par l’engagement de l’entreprise envers le service à la clientèle. Votre site Web est très convivial, ce qui permet aux clients de trouver facilement des réponses à leurs questions. J’apprécie également que vous ayez une forte présence sur les réseaux sociaux, ce qui me permet d’interagir avec d’autres analystes financiers qui utilisent vos services. Ce sont toutes des qualités que j’espère apporter à mon propre travail en tant qu’analyste financier.

Qu’est-ce qui vous a décidé à poursuivre une carrière d’analyste financier ?

Cette question peut aider les enquêteurs à en savoir plus sur votre parcours et sur la façon dont vous vous êtes retrouvé dans le rôle d’analyste financier. Profitez de cette occasion pour partager ce qui vous a inspiré à poursuivre une carrière d’analyste financier, y compris les expériences qui vous ont aidé à choisir cette voie.

Exemple: « J’ai toujours été intéressé par les affaires et la finance, alors j’ai commencé à suivre des cours dans ces matières quand j’étais au lycée. Ma partie préférée de ces cours était d’apprendre différentes stratégies d’investissement et d’analyser les données de l’entreprise. Après avoir obtenu mon baccalauréat en administration des affaires, j’ai décidé de postuler pour un poste de débutant dans une banque locale où je pourrais utiliser mes compétences pour analyser des informations financières. »

Si vous ne deviez choisir qu’un seul état financier, lequel choisiriez-vous ?

Cette question est un excellent moyen de tester vos connaissances sur les états financiers. Cela vous permet également de montrer à l’intervieweur que vous savez établir des priorités et prendre des décisions basées sur des faits. Lorsque vous répondez à cette question, il peut être utile de mentionner l’énoncé que vous choisiriez dans différents scénarios.

Exemple: « Si je ne devais choisir qu’un seul état financier, je choisirais certainement l’état des résultats, car il me montre exactement d’où vient et où va l’argent d’une entreprise. Ces informations m’aident à comprendre si une entreprise dispose ou non d’un flux de trésorerie suffisant pour continuer à fonctionner. Si j’avais besoin de plus d’informations sur les finances d’une entreprise, je consulterais également le bilan.

Quelle est la plus grosse erreur que vous ayez commise dans votre carrière professionnelle ?

Cette question est un excellent moyen de montrer à votre interlocuteur que vous êtes prêt à apprendre de vos erreurs et à évoluer en tant qu’employé. Lorsque vous répondez à cette question, il peut être utile d’expliquer ce que vous avez appris de l’erreur et comment vous éviteriez de commettre des erreurs similaires à l’avenir.

Exemple: « La plus grande erreur professionnelle que j’ai commise a été de ne pas demander de l’aide quand j’en avais besoin. Dans mon dernier rôle, j’avais beaucoup de travail à faire à court préavis, alors j’ai travaillé tard le soir et les week-ends pour tout faire. Après environ deux mois de longues heures de travail, j’ai réalisé que je n’allais pas respecter tous mes délais. J’ai demandé à ma responsable si elle pouvait me donner plus de temps pour terminer mes projets, mais elle a dit non car nous avions des délais serrés. J’ai fini par prendre encore plus de retard, ce qui m’a conduit à quitter l’entreprise.

Comment détermineriez-vous le profil de risque de l’entreprise ?

Cette question est l’occasion de montrer vos compétences analytiques et comment vous pouvez les utiliser au profit de l’entreprise. Votre réponse devrait inclure un processus étape par étape pour déterminer le risque, y compris les facteurs que vous prendriez en compte lors de cette détermination.

Exemple: « J’examinerais d’abord la situation financière actuelle de l’entreprise en examinant son bilan, son compte de résultat et ses états des flux de trésorerie. Je comparerais ensuite ces documents avec les rapports des années précédentes pour voir s’il y a des changements dans les performances ou la stabilité de l’entreprise. Ensuite, j’analyserais la structure de la dette de l’entreprise et la comparerais aux normes de l’industrie pour déterminer si l’entreprise a trop de dettes ou pas assez. Enfin, j’évaluerais la part de marché et la clientèle de l’entreprise pour m’assurer qu’elle dispose de ressources suffisantes pour continuer à fonctionner.

Qu’est-ce que la valeur actualisée nette et comment l’utiliseriez-vous ?

La valeur actuelle nette est un outil d’analyse financière qui vous aide à déterminer la valeur future d’un investissement. Il est important de pouvoir utiliser correctement cet outil et d’autres outils lorsque vous travaillez en tant qu’analyste financier. Votre interlocuteur peut donc vous poser des questions sur plusieurs outils différents pour s’assurer que vous comprenez comment ils fonctionnent. Dans votre réponse, expliquez ce qu’est la valeur actuelle nette et donnez un exemple de la façon dont vous l’utiliseriez dans votre propre travail.

Exemple: « La valeur actualisée nette est un calcul qui compare la valeur actuelle d’un investissement à sa valeur future. Par exemple, si je cherchais à investir ou non dans un nouveau logiciel pour mon entreprise, je pourrais calculer la valeur actualisée nette de l’investissement en comparant le coût du logiciel aujourd’hui avec le montant d’argent qu’il nous fera économiser sur temps. »

Qu’est-ce que l’analyse du seuil de rentabilité et comment l’utiliseriez-vous ?

Cette question est l’occasion de montrer vos connaissances en analyse financière et comment vous l’appliquez au travail. L’analyse du seuil de rentabilité est une tâche courante pour les analystes financiers. Les employeurs peuvent donc poser cette question pour voir si vous en avez l’expérience. Dans votre réponse, définissez l’analyse du seuil de rentabilité et expliquez comment vous l’utiliseriez dans votre rôle d’analyste financier.

Exemple: « L’analyse du seuil de rentabilité est une méthode que j’utilise pour déterminer quand une entreprise commencera à réaliser un bénéfice sur ses ventes. Cela implique de calculer le coût total de production et de le diviser par les revenus attendus des ventes. Cela me donne le point auquel l’entreprise commencera à réaliser des bénéfices. Par exemple, si une entreprise a des coûts de 100 000 $ et s’attend à faire 200 000 $ de revenus, alors le seuil de rentabilité est de 50 000 $.

Expliquez comment les analystes financiers contribuent au résultat net d’une organisation.

Cette question est un excellent moyen de montrer à votre interlocuteur que vous comprenez la valeur de votre travail et comment il contribue au succès d’une organisation. Utilisez des exemples tirés de votre expérience antérieure pour expliquer comment les analystes financiers aident les organisations à gagner de l’argent, à réduire leurs coûts ou à augmenter leurs revenus.

Exemple: « En tant qu’analyste financier, je suis responsable de l’analyse des données pour fournir des informations sur la manière dont une organisation peut améliorer ses performances. Par exemple, dans mon dernier rôle, j’ai remarqué que notre équipe de vente manquait de 100 000 $ à son quota mensuel. Après avoir enquêté sur le problème, j’ai constaté que nous perdions des clients en raison d’un service client médiocre. J’ai présenté mes conclusions à la direction, qui a décidé d’embaucher davantage de représentants du service à la clientèle pour améliorer la qualité de leur soutien. Ce changement nous a permis d’atteindre nos quotas et d’augmenter nos revenus de 5 %. »

A quoi sert l’EBITDA ?

L’EBITDA est un terme financier que de nombreux analystes utilisent dans leur travail. Les employeurs posent cette question pour s’assurer que vous comprenez les bases de l’EBITDA et comment il peut être utilisé dans votre rôle d’analyste financier. Dans votre réponse, expliquez ce que signifie l’EBITDA et donnez un exemple de cas où vous l’avez utilisé dans vos rôles passés.

Exemple: « L’EBITDA correspond au bénéfice avant intérêts, impôts, dépréciation et amortissement. C’est une façon de mesurer la rentabilité d’une entreprise en examinant son résultat d’exploitation. J’ai utilisé l’EBITDA dans mon poste précédent pour aider à déterminer si une entreprise était suffisamment rentable ou non pour y investir.

Quel a été le dernier projet sur lequel vous avez travaillé et de quoi étiez-vous spécifiquement responsable ?

Cette question est un excellent moyen de montrer à votre interlocuteur que vous avez une expérience de travail sur des projets et que vous pouvez prendre les devants. Lorsque vous répondez à cette question, il est important de mettre en évidence vos compétences analytiques et la manière dont elles vous ont aidé à mener à bien le projet.

Exemple: « Le dernier projet sur lequel j’ai travaillé était pour un propriétaire d’entreprise local qui souhaitait étendre son entreprise dans un autre État. Ils cherchaient à ouvrir un nouvel emplacement en Floride, mais avaient besoin d’aide pour analyser les finances des différents emplacements là-bas. J’ai utilisé mon expertise dans Excel pour créer une feuille de calcul comparant les finances de chaque emplacement en Floride. Cela m’a permis de déterminer quel emplacement serait le plus rentable pour l’entreprise.

Que savez-vous de la gestion des risques, pourquoi est-ce important ?

Cette question est l’occasion de montrer votre connaissance de l’analyse financière et comment elle peut aider une entreprise. Vous pouvez répondre à cette question en expliquant ce qu’est la gestion des risques, pourquoi elle est importante et comment vous l’utilisez dans votre travail.

Exemple: « La gestion des risques est le processus d’identification des risques qui pourraient affecter une entreprise et de développement de stratégies pour atténuer ces risques. C’est important car cela aide les entreprises à éviter les problèmes avant qu’ils ne surviennent. J’ai utilisé la gestion des risques dans mes rôles précédents pour identifier les problèmes potentiels avec les budgets ou les prévisions afin de pouvoir développer des solutions pour les empêcher de se produire.

Comment les 3 principaux états financiers sont-ils liés les uns aux autres ?

Cette question est un excellent moyen de tester vos connaissances sur les états financiers et leurs relations les uns avec les autres. Vous pouvez répondre à cette question en expliquant la relation entre les trois principaux états financiers :

Bilan Compte de résultat Tableau des flux de trésorerie
Exemple: « Le bilan, le compte de résultat et le tableau des flux de trésorerie sont tous des états financiers importants qui fournissent des informations différentes sur la santé financière d’une entreprise. Le bilan montre les actifs d’une entreprise, ses passifs et sa valeur nette. Le compte de résultat indique le chiffre d’affaires qu’une entreprise a réalisé au cours d’une période donnée et combien d’argent elle a dépensé pour cela. Enfin, le tableau des flux de trésorerie montre d’où une entreprise tire son argent et où il est allé.

Décrivez un moment où vous avez utilisé des données pour prendre une décision.

Cette question peut aider les enquêteurs à comprendre comment vous utilisez les données pour prendre des décisions et l’impact de ces décisions. Utilisez des exemples tirés de votre expérience antérieure qui mettent en évidence vos compétences analytiques, vos capacités de communication et vos capacités de prise de décision.

Exemple: « Dans mon dernier poste d’analyste financier, j’étais chargé d’analyser les mesures de performance de l’entreprise et d’identifier les domaines dans lesquels nous pourrions améliorer nos ventes. L’une des mesures que j’ai examinées était le taux de fidélisation de la clientèle, qui nous a montré que les clients étaient plus susceptibles d’acheter des produits en ligne qu’en magasin. Ces informations m’ont aidé à déterminer que nous devrions nous concentrer sur l’amélioration de la fonctionnalité et de la convivialité de notre site Web afin d’augmenter les ventes en ligne. Après la mise en œuvre de ces changements, nous avons constaté une augmentation des ventes en ligne de 10 %. »

Où vous voyez-vous professionnellement dans 5 ans ?

Les employeurs posent cette question pour voir si vous avez un plan pour votre carrière. Ils veulent savoir que vous êtes motivé et ambitieux, mais aussi réaliste quant au temps qu’il faut pour progresser dans une entreprise. Votre réponse doit montrer que vous avez des objectifs et des ambitions tout en étant réaliste quant au temps qu’il vous faudra pour les atteindre.

Exemple: « J’espère diriger ma propre équipe d’analystes financiers d’ici là. Je pense qu’il me faudra au moins cinq ans pour y arriver, cependant, je recherche donc une entreprise où je pourrai apprendre le plus possible et développer mes compétences. J’aimerais travailler quelque part avec des cheminements de carrière clairs et des possibilités d’avancement.