Les directeurs financiers sont chargés de superviser les opérations financières d’une organisation. Ils jouent généralement un rôle central dans l’élaboration et la mise en œuvre de stratégies liées à la gestion de l’argent, des actifs, des investissements et d’autres ressources.

Les directeurs financiers peuvent également être chargés de s’assurer que les états financiers de l’entreprise sont exacts et complets. Cela comprend l’examen des transactions et la vérification de leur exactitude, ainsi que la vérification que toutes les parties concernées ont été informées de toute modification du bilan ou du compte de résultat.

Tâches du poste de directeur financier

Un directeur financier a généralement un large éventail de responsabilités, qui peuvent inclure :

  • Développer des plans financiers qui répondent aux objectifs organisationnels tout en équilibrant les niveaux de risque avec le potentiel de retour sur investissement
  • Préparer des rapports financiers qui suivent la situation financière de l’organisation au fil du temps
  • Gérer les programmes d’avantages sociaux tels que les assurances, les régimes de retraite et les régimes de soins de santé des employés
  • Coordonner les activités comptables avec les auditeurs externes, les préparateurs de déclarations de revenus, les comptables et les services de paie
  • Rédiger des budgets et élaborer des plans stratégiques pour les finances de l’organisation
  • Créer des rapports financiers détaillés à l’aide de logiciels informatiques tels que des feuilles de calcul Excel ou Quicken
  • Travailler en étroite collaboration avec des parties externes telles que les banques et les fournisseurs pour s’assurer que les dossiers financiers de l’organisation sont exacts et à jour
  • Recommander des changements aux politiques ou procédures comptables pour améliorer l’efficacité ou l’exactitude
  • Recommander des changements dans les opérations commerciales qui pourraient améliorer la rentabilité ou l’efficacité

Salaire et perspectives du directeur financier

Les salaires des directeurs financiers varient en fonction de leur niveau d’éducation, de leurs années d’expérience, de la taille et de l’industrie de l’entreprise. Ils peuvent également gagner une rémunération supplémentaire sous forme de bonus et de commissions.

  • Salaire annuel médian : 96 500 $ (46,39 $/heure)
  • Salaire annuel des 10 % supérieurs : 215 000 $ (103,37 $/heure)

L’emploi des directeurs financiers devrait croître beaucoup plus rapidement que la moyenne au cours de la prochaine décennie.

La demande de directeurs financiers augmentera à mesure que les entreprises chercheront à améliorer leur efficacité et leur rentabilité. Alors que les entreprises continuent de se mondialiser, elles devront s’assurer que leurs opérations financières sont efficientes et efficaces.

Exigences du poste de directeur financier

Un directeur financier doit généralement avoir les qualifications suivantes :

Éducation: La plupart des directeurs financiers ont au moins un baccalauréat en finance, en comptabilité ou en économie. Certains employeurs préfèrent embaucher des candidats titulaires d’une maîtrise en administration des affaires (MBA). Un MBA est un programme de deux ans qui comprend des cours en finance, comptabilité, marketing et gestion.

Formation & Expérience : De nombreux directeurs financiers recevront une formation en cours d’emploi dans leur nouveau rôle. Cette formation aidera le directeur financier à apprendre les processus et procédures spécifiques de l’entreprise. Cela aidera également le directeur financier à apprendre les logiciels et les systèmes informatiques utilisés par l’entreprise. La formation en cours d’emploi peut durer quelques mois.

Certificats & Licences : Les candidats peuvent augmenter leur potentiel de gain en poursuivant des certifications. Il existe plusieurs certifications différentes que les gestionnaires financiers peuvent obtenir pour démontrer leurs compétences et leurs qualifications aux employeurs actuels et potentiels.

Compétences du gestionnaire financier

Les gestionnaires financiers ont besoin des compétences suivantes pour réussir :

Compétences comptables : Les compétences en comptabilité sont une compétence nécessaire pour les gestionnaires financiers. Ils utilisent des compétences en comptabilité pour analyser des données financières, préparer des budgets et prévoir des informations financières. Des compétences en comptabilité sont également nécessaires pour comprendre les états financiers et autres documents financiers.

Compétences en communication: Les directeurs financiers communiquent avec une variété de parties prenantes, y compris les investisseurs, les clients, les collègues et les employés. Une communication efficace est essentielle pour établir la confiance et maintenir des relations positives. Les responsables financiers doivent être capables de communiquer de manière claire et concise, à la fois par écrit et verbalement.

Des talents pour la résolution des problèmes: Les gestionnaires financiers résolvent des problèmes au quotidien. Ils utilisent leurs compétences en résolution de problèmes pour trouver des solutions aux problèmes financiers, tels que les déficits budgétaires, les problèmes de trésorerie et d’autres défis pouvant affecter la santé financière de l’entreprise.

Compétences en leadership: Les compétences en leadership peuvent être une compétence importante pour les gestionnaires financiers, car ils peuvent être chargés de superviser et de diriger d’autres professionnels de la finance. Les compétences en leadership peuvent aider un directeur financier à motiver son équipe à travailler de manière efficace et efficiente.

Compétences de prise de décision: Les directeurs financiers prennent de nombreuses décisions tout au long de la journée, et leurs compétences décisionnelles peuvent affecter le succès de l’entreprise. Les gestionnaires financiers efficaces peuvent prendre des décisions rapidement et avec précision. Ils peuvent également prendre des décisions qui sont dans le meilleur intérêt de l’entreprise et de ses actionnaires.

Environnement de travail du directeur financier

Les directeurs financiers travaillent dans divers contextes, notamment les banques, les compagnies d’assurance, les cabinets comptables et les sociétés d’investissement. Ils travaillent généralement dans des bureaux, bien qu’ils puissent se déplacer pour rencontrer des clients ou assister à des conférences. Les directeurs financiers travaillent généralement à temps plein et peuvent travailler de longues heures pour respecter les délais ou pour traiter les demandes de dernière minute des clients. Ils peuvent également être sous pression pour prendre des décisions financières judicieuses qui auront un impact positif sur les résultats de l’entreprise.

Tendances des directeurs financiers

Voici trois tendances qui influencent le fonctionnement des gestionnaires financiers. Les responsables financiers devront se tenir au courant de ces développements pour maintenir la pertinence de leurs compétences et conserver un avantage concurrentiel sur le lieu de travail.

Le besoin de compétences plus techniques

À mesure que les entreprises deviennent plus complexes, le besoin de gestionnaires financiers dotés de compétences techniques devient de plus en plus important. Les directeurs financiers sont responsables d’un large éventail de tâches, y compris la budgétisation, la comptabilité et la gestion des risques. Pour réussir dans ce rôle, ils doivent avoir une compréhension approfondie de ces domaines et de leur relation avec l’entreprise dans son ensemble.

En développant leurs compétences techniques, les responsables financiers peuvent mieux comprendre les données avec lesquelles ils travaillent et prendre de meilleures décisions en fonction de celles-ci. Ceci est particulièrement important dans l’économie d’aujourd’hui, où les données deviennent de plus en plus importantes.

L’émergence de la prise de décision basée sur les données

L’émergence de la prise de décision basée sur les données est une tendance qui gagne rapidement en popularité dans le monde des affaires. En utilisant les données pour prendre des décisions, les entreprises peuvent s’assurer qu’elles font toujours les meilleurs choix possibles.

Les gestionnaires financiers peuvent utiliser cette tendance en devenant des experts en analyse de données. Ils peuvent utiliser les données pour prendre de meilleures décisions concernant les investissements, les budgets et d’autres aspects de la gestion d’une entreprise. En outre, ils peuvent également utiliser des données pour aider à communiquer la valeur de leur travail aux autres.

La fintech va continuer à se développer

La Fintech est une industrie qui se développe rapidement, et elle devrait continuer à croître dans les années à venir. Cela signifie que les gestionnaires financiers capables de s’adapter à l’évolution du paysage seront très demandés.

À mesure que la fintech se développe, les gestionnaires financiers devront apprendre à utiliser les nouvelles technologies et les nouveaux produits pour améliorer leur efficience et leur efficacité. Ils devront également être en mesure d’identifier les opportunités pour leurs entreprises de s’associer à des startups fintech.

Comment devenir directeur financier

Une carrière de directeur financier peut être enrichissante à bien des égards. Il offre la possibilité de travailler avec une variété de personnes et d’entreprises, de les aider à atteindre leurs objectifs et d’avoir un impact positif sur le monde. En tant que directeur financier, vous devrez avoir une solide compréhension de la finance et de la comptabilité, ainsi que de la stratégie et de la planification commerciales. Vous devrez également être capable de communiquer efficacement avec des publics techniques et non techniques.

Pour devenir directeur financier, vous aurez besoin d’un baccalauréat en finance ou en comptabilité. De nombreux employeurs exigent également une certification en gestion financière du Certified Financial Manager (CFA) Institute.

Lié: Comment rédiger un CV de directeur financier

Perspectives d’avancement

Il existe de nombreuses façons de progresser dans le domaine de la gestion financière. L’une des meilleures est d’obtenir un diplôme d’études supérieures, comme une maîtrise en administration des affaires ou une maîtrise en finance. Cela vous donnera les compétences et les connaissances dont vous avez besoin pour accéder à des postes de niveau supérieur.

Vous pouvez également progresser en assumant plus de responsabilités dans votre emploi actuel. Cela peut impliquer d’assumer un rôle de leadership, comme diriger un nouveau projet ou assumer un rôle de supervision. Au fur et à mesure que vous gagnerez en expérience et prouverez vos capacités, vous serez en bonne position pour gravir les échelons.

Une autre façon d’avancer est de se spécialiser dans un domaine particulier de la finance. Cela pourrait impliquer de devenir un planificateur financier agréé ou un expert-comptable agréé. En vous spécialisant, vous serez en mesure d’offrir vos services à un marché de niche précis et d’être en forte demande.

Exemple de description de poste de directeur financier

En tant que directeur financier chez [CompanyX], vous serez responsable de la santé financière de l’entreprise. Vous superviserez la comptabilité, la budgétisation et les prévisions de l’entreprise. Vous serez également responsable des rapports financiers, de l’analyse et de l’aide à la décision. Dans ce rôle, vous serez un membre clé de l’équipe de direction, travaillant en étroite collaboration avec le PDG et les autres membres de l’équipe de direction. Le candidat idéal pour ce poste aura une solide expérience en gestion financière, en comptabilité et en rapports financiers. Ils auront également de l’expérience dans la direction et le développement d’une équipe de professionnels de la finance.

devoirs et responsabilités

  • Élaborer et maintenir des politiques, des procédures et des contrôles financiers
  • Superviser la préparation de tous les rapports financiers, y compris les relevés mensuels, trimestriels et annuels
  • Analyser les données financières pour identifier les tendances, recommander des solutions et soutenir la prise de décision
  • Élaborer des plans d’affaires à long terme basés sur une analyse financière solide
  • Gérer la trésorerie et préparer les prévisions de trésorerie
  • Surveiller et réduire les coûts dans la mesure du possible
  • Négocier des prêts et marges de crédit auprès des banques et autres institutions financières
  • Investir les fonds excédentaires dans des placements à court et à long terme
  • Préparer les déclarations de revenus et assurer le respect des réglementations fiscales
  • Assurer la liaison avec les auditeurs pour s’assurer que tous les rapports financiers répondent aux exigences réglementaires
  • Se tenir au courant des modifications de la réglementation et de la législation financières
  • Assurer le leadership et le mentorat des membres juniors de l’équipe des finances

Compétences et qualifications requises

  • Baccalauréat en commerce, en comptabilité, en finance ou dans un domaine connexe
  • Plus de 10 ans d’expérience en gestion financière, dont au moins 5 ans dans un rôle de supervision
  • Expérience avérée en matière de planification et d’analyse financières réussies
  • Solide compréhension des PCGR et des réglementations en matière d’information financière
  • Compétences avancées en Excel et en modélisation financière
  • Excellentes compétences en communication, en présentation et en relations interpersonnelles

Compétences et qualifications souhaitées

  • MBA ou autre diplôme supérieur en commerce ou en finance
  • CPA ou autre certification comptable professionnelle
  • Expérience dans le secteur bancaire ou du crédit
  • Connaissance pratique des applications logicielles financières, y compris QuickBooks, Sage et Xero

Emplois similaires

  • Analyste financier
  • Manette
  • Responsable comptable
  • Auditeur
  • Trésorier
  • Directeur des finances